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公司2012年年終總結(jié)會


來源:       發(fā)布時間:2013-02-18

 同心同德話發(fā)展  金蛇祥瑞賀新春

  
                                                ----公司召開2012年年終總結(jié)會

 

   2013年2月6日,以“同心同德話發(fā)展,金蛇祥瑞賀新春”為主題的四川迪欣建筑工程有限公司年終總結(jié)會在岷山拉薩大酒店召開。
   會議首先由各部門、各項目負責人作了相關工作匯報并提出了寶貴建議?偨(jīng)理對公司上一年度工作作出總結(jié)性發(fā)言,他指出,在市場競爭日趨激烈的情況下,公司領導審時度勢,配合政府工作,以資質(zhì)升級為契機,積極尋求變化與發(fā)展,努力開拓新市場,給公司帶來了機遇,并取得了可喜的成績。
    2012年公司貫徹工作中的各項規(guī)范化管理,以質(zhì)量、環(huán)境及安全三大體系為支撐,著重工程的實施與進度,并加強工程質(zhì)量監(jiān)督檢查,取得了豐碩的成果。
  王總提出,競爭,歸根結(jié)底是人才和管理的競爭。重視人才是公司領導的共識。公司循序漸進地推進“人才強企”戰(zhàn)略,組建了一支信念堅定、能力過硬、作風優(yōu)良、廉潔自律、奮發(fā)有為的雄獅團隊。
  2012 年,公司把強化風險控制、確保經(jīng)營效益列入了公司重點。明確了決策、執(zhí)行、操作這三個層面上各自的風險管理責任,落實了公司內(nèi)部各職能部門和各崗位的風險管理職責,保證了工程的安全實施。
  最后,王總提出公司將采取“以經(jīng)營優(yōu)先,加強人才建設,提升內(nèi)部管控,強化現(xiàn)場管控,加強企業(yè)文化建設”等措施來實現(xiàn)2013年的工作目標。會議結(jié)束前,總經(jīng)理對公司年度優(yōu)秀員工現(xiàn)場頒發(fā)了獎杯、獎金并合影留念。
  總結(jié)過去,展望未來,在2013年新歷開篇之際,我們將踏著堅實的步伐,走穩(wěn)我們的每一步,創(chuàng)造屬于我們的美好明天!